
Je me présente
… Je m’appelle Leslie et j’aide les entreprises à mieux communiquer autour des enjeux humains en milieu professionnel.
Mes clients sont des entreprises qui souhaitent renforcer leur marque employeur ou mieux communiquer en interne, des pros qui rêvent de s’exprimer sur Linkedin et des organisations dont les activités sont dédiées aux RH, à l‘insertion, à la valorisation métier, au recrutement, à la formation et à la santé au travail.
En 15 ans de communication stratégique et opérationnelle (dont +9 ans en tant que freelance), j’ai accompagné de nombreuses entreprises à travers des problématiques telles qu’améliorer leur image, trouver des clients ou encore recruter efficacement.
Si j’ai choisi de recentrer mon activité de communicante autour des enjeux humains, ce n’est pas un hasard.
Certifiée sophrologue en 2021 (EFSS), j’ai également suivi des professionnels confrontés au stress et aux tensions du quotidien. Cette expérience a renforcé ma compréhension des enjeux de santé au travail. Plus récemment, je me suis engagée dans la transmission et l’accompagnement : formatrice et jury à l’IUT de Saint-Malo, mentor auprès de jeunes en insertion (Dema1n.org), et créatrice d’un réseau de soutien entre indépendants dans ma région (Harbour Saint-Malo).
Toutes ces expériences nourrissent aujourd’hui ma pratique et me permettent d’aborder avec justesse les sujets de communication, de travail, de formation et d’humain.
Mes projets phares


Développer la visibilité d’un événement métier : le Trophée du Maître d'Hôtel
Je m’occupe depuis plus de 7 ans des pages Instagram, Linkedin et Facebook du Trophée du Maître d’Hôtel, un concours de prestige autour de l’Art du service qui vise notamment à mettre en lumière différents métiers.
Lors de la 5ème édition de l’événement, j’ai choisi de revoir la stratégie en vue de booster encore davantage leur visibilité (tout en restant sur du contenu 100% organique). Un réel succès pour l’association !
Augmentation du nombre d’abonnés sur leur compte Instagram entre août 2024 et février 2025 : + 63% (passant de 2600 à 4400 abonnés). À noter que nous comptons près de 2 000 abonnés sur LinkedIn et plus de 5 000 sur Facebook.


Augmenter le trafic SEO d’un site B2B : France Assurance
Depuis 2023, je gère le site Internet du courtier en assurance décennales France Assurance. Chaque mois, je rédige et mets en ligne des fiches métier pour cibler de nouveaux pros du BTP, ainsi que des articles de blog. En cours de route, j’ai effectué un audit SEO afin de pouvoir adapter la stratégie de référencement. Résultat ? Le nombre de visites organiques a presque doublé en un an : + 85% entre l’année 2023 et 2024. Le site est passé d’environ 388 visites SEO par mois à 718 visites.
Attirer des prospects & des talents : Hubliss
Entre 2018 et 2025, je me suis occupée de la communication digitale de Hubliss, leader en France du ménage et du repassage à domicile (+30 agences réparties dans tout l’Hexagone).
Parmi les missions confiées : améliorer la visibilité de l’entreprise pour générer du trafic qualifié et attirer plus de prospects, mais également et valoriser la marque employeur pour accroître le vivier de candidats.
Supports utilisés ? Le SEO & les réseaux sociaux, Youtube.
Ci-contre, quatre petites vidéos réalisées (entre 1 et 2k vues).
Les 2 du haut font le focus sur la cible « clients ».
Les 2 du bas font le focus sur la cible « talents ».
Vous pouvez les visionner en cliquant sur les images ➡️➡️➡️


Des exemples d’articles qui génèrent jusqu’à 600 visites chaque mois :
🔍 Tâches sur du bois : comment les nettoyer ?
🔍 Quel prix pour une femme de ménage 2h par semaine ?
🔍 5 astuces pour avoir des vitres impeccables
🔍 Emploi femme de ménage : tout ce qu’il faut savoir
🔍 Comment devenir femme de ménage ?
🔍 Quelles sont les principales compétences attendues pour une femme de ménage ?
Une façon de travailler repose sur des principes simples :
Proximité
Éthique
Engagement
Vous avez besoin…
D’une communication plus claire et cohérente ?
D’actions structurées qui gagnent en impact ?
D’attirer plus de talents ou de mieux communiquer en interne ?
De prendre la parole sur LinkedIn pour vous faire entendre ?
Je peux vous accompagner.

